タイは介護保険制度がまだなく、国立とはいえ補助金だけでの運営も厳しく、企業からの寄付やボランティアなどの支援に頼る部分が多いそうです。

参加した職員は、自国との環境の違いを比較しながら、意見交換等を行い、今後の業務に活かせるものを見つけようと目を輝かせていました。

職員同士の交流も普段より図ることができ、有意義な研修でした。